一年春作首，万事行为先。春节上班第一个工作日，为更好的提升职能科室干部管理能力和廉洁勤政能力，了解和掌握公立医院绩效考核发展的新方向，充分发挥党建引领作用，努力打造一支德才兼备、担当作为，胜任现代化医院管理的干部队伍，淄博市第四人民医院组织职能科室管理干部培训班，为创建有创新、有活力、有内涵、有关爱、有人文情怀的医院再添新动力。

  院长毛立亭通过PPT课件的形式，对国务院办公厅新颁发的《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》进行了详细的讲解，重点对《意见》的指导思想、基本原则、工作目标、指标体系、考核程序等内容进行了细致地阐述，为医院下一步推行精细化管理和科学管理明确了发展方向，对实现预算与绩效管理一体化，提高医疗服务能力和运行效率准备工作进行了部署。

  党总支书记路慎国用详实的资料和丰富的图片，带领干部共同学习了习近平总书记在《全国组织工作会议上的讲话（节选）》、《十九届中央纪委三次全会上的讲话》，传达了市纪委十二届四次全会会议精神，对抓好落实构筑全市纪检监察“一二三四五六”格局内容进行了学习部署，并提出了下一步工作要求：一是加强理论学习，充分利用“学习强国”学习平台，加强业余时间理论学习，巩固政治思想基础。二是结合习近平总书记重要讲话精神，加强医院廉政建设，时刻绷紧这根弦不放松。三是结合工作实际，履职尽责，做到心怀敬畏，慎思慎行。

  最后，院长毛立亭总结讲评培训情况，并针对当前工作提出了希望和要求：一是收心归位，扬帆起航，迅速进入工作状态，要始终保持一种“拼劲”“闯劲”“狠劲”和“韧劲”；二是奋发有为，勇挑重担，科学高效推进医院“一二三四”工程。重点围绕“大专科强综合”这个目标，紧紧抓住“提升服务品质、标准化建设”两条主线，持续夯实“党风廉政建设、医院文化建设、后勤保障”三项基础，力争实现“人才学科建设、内部运营与分配机制改革、门诊病房综合楼建设、信息化建设”四项新突破。三是要求全体党员干部，履职尽责，团结共事，做一名廉洁勤政的好干部。

  通过这次培训，职能科室全体干部信心百倍，方向明确，决心以饱满的精神状态，立足新起点，昂扬新风貌，把精力集中起来，把干劲激发出来，以身到、心到、责任到的干事状态、以时不我待的紧迫感和永远在路上的执着推动医院工作部署落到实处。